第56章 跨梦域而行【新年快乐!】
「熊熊火炬异变型一把,其火光能让一些较弱的诡异怪物畏惧。」
「我燃起来了特饮三瓶,记住红色这一瓶是强效版,效力更强但副作用也更大。」
「净化之水一瓶,虽然效果会流失一些但关键时刻依然可以救命。」
「还有这巫术飞眼,我会在后方进行操控。」
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出发前,发诡已经武装到了牙齿。
他欲言又止,止言又欲,最终还是忍不住开口,「店长,够了够了,这太多了!」
他一个民间坠梦者出身,何时打过这么富裕的仗啊!
甚至不是富裕,他觉得是浪费了!
尤其是那瓶净化之水,真没必要带出去,可他拗不过店长。
他也只能神色严肃道:「店长,我一定会完成任务,以性命担保!」
时安:「……」
时安:「活着回来,才是我想看到的。」
他摆摆手。
发诡备齐了装备,推开门,重新踏入了噩梦世界。
……
发诡坠梦好几天了,确实如他自己所料的,已经是个迷失之人。
但发诡又待在安全区内,在噩梦眼里,他相当于是被抹去了踪迹,是个没有身份没有来路的人。
发诡坠梦时的噩梦,也是在隔天就消失,断开了同安全区的连接。
「不过,发诡依然是个纯正的坠梦者。」
发诡身上就携带着那颗『幽影の巫术飞眼』。
时安能看到,发诡甫一踏出安全区,就仿佛坠入梦海一样。
不是仿佛。
他确实是从舟船上坠入了噩梦世界。
坠入了一个,和此前两队坠梦者都截然不同的噩梦。
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我在噩梦世界建立安全区
共 210 章
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书籍详情
第1章 欢迎来到安全区第2章 坠梦者第3章 日常第4章 灾第5章 第二批访客第6章 这还是噩梦世界吗?第7章 坠梦者的等级第8章 攻略第9章 我避它锋芒?第10章 收获第11章 就决定是你了,一号员工第12章 对策局的猜测第13章 登门第14章 熟人第15章 导师、学妹第16章 锚点和体系(求追读求票票)第17章 咒物的粗浅尝试(求追读求月票~)第18章 现实入侵(求追读求票票~)第19章 我出手不就是了第20章 结束第21章 噩梦的入侵等级第22章 最初之梦第23章 猎物(1/3求月票)第24章 稀有级咒物(2/3)第25章 全凭自身汗水和努力(3/3求月票哇!)第26章 坠梦者的斩杀线(求追读求票票~)第27章 未来构想,大型噩梦第28章 一大批坠梦者正在赶来第29章 是安全区,我们有救啦第30章 店长的身份究竟是?第31章 微光级意志,咒力和咒术第32章 阻击噩梦,我们义不容辞第33章 是时候让血手印登场了(求追读求票票)第34章 贯穿长空的血色虹光第35章 来自噩梦的恶意,以及破碎前的哀嚎(求追读求票票~!)第36章 净化之泉第37章 来自店长的神药(求追读求票票~!)第38章 会员,同行者,领航者(1/3)第39章 改变了坠梦者生存法则的安全区(2/3)第40章 宝药和升级(3/3求月票!)第41章 回忆结晶,噩梦的窥视第42章 会员们的提升,安全区之名(求追读求票票~)第43章 武馆,二级安全区第44章 价值评估机,以及收容之力(求追读求票票~)第45章 安全区的经营策略第46章 即将被斩杀的坠梦者第47章 管事阿发第48章 我们要在噩梦世界建造营地第49章 安全区酒馆第50章 发展、新人引导处(求追读求月票~)第51章 同事第52章 黑市第53章 话说大佬第54章 安全区出品,必是精品!【求月票】第55章 新时代的攻略法【除夕快乐~!】第56章 跨梦域而行【新年快乐!】第57章 这营地,还是差太多了啊(求月票)第58章 白江研究院第59章 这还是民间坠梦者吗?第60章 红衣诡第61章 二号员工(求追读求票票~)第62章 冥衣第63章 额外建筑位第64章 训练场,冥衣机甲第65章 来到噩梦世界,就跟回了家一样~第66章 这还是我认识的安全区吗?第67章 会员贡献体系第68章 对策局的高手们(求月票)第69章 安全区战力大提升(求月票)第70章 寻找迷失之人第71章 一剑,击穿诡异第72章 店长的一指之力第73章 曾经的天才第74章 噩梦百域图第75章 智慧诡异,九大会员(求追读求票票~!)第76章 安全区任务平台第77章 咒物品阶,超凡之路第78章 强化诡员工,血魔化身第79章 不如在我们这里发布一道委托第80章 沸腾的会员们第81章 应店长号召而来(求月票)上架感言第83章 我们白江,何时有这么多强者了?(求首订!)第84章 在外面你是高手,在这里你只是安全区萌新(求订阅)第85章 宋组长的安全区体验(求订阅求月票)第86章 我给你们推荐一个地方(求月票)第87章 奇观建筑第88章 援兵大集结第89章 LV3可期(3K)第90章 店长的尊影!(4K)第91章 雾中城!第92章 七选五(求月票)第93章 对策局的态度第94章 执掌卓越级咒物的我,是无敌哒第95章 灰雾潮汐(3K)第96章 影之强者(3K)第97章 会员们的准备(为盟主『书友20...4531374』加更)第98章 新的安全区,新的体验(求月票)第99章 第一届安全区招聘会(求月票)第100章 六大员工(3K)
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