第540章 攻略北美市场!搞定五大运营商!非

发薪就能变强,我有十亿员工!今月曾经照古河第 540 / 845 章3,398 字

第540章 攻略北美市场!搞定五大运营商!非洲?拼呗也要去!

上午十点,阿狸巴巴对外宣布,已正式提交招股书,计划融资150亿美币。

继亰东之后,国内三大电商平台,陆续奔向北美证券交易所。

这一现象引起了上面的关注。

随着互联网行业的兴起,采用同股不同权架构的创业公司越来越多,总不能把自家培育起来的企业,全都送去海外吧?

中枢司与证券协会经过一番研究,决定将这一议题留到三月份的会议上讨论。

紧接着,千度与快播因涉及视频版权问题,被市监协会各罚款25万元。

可25万,与企鹅、搜狐、乐视等视频网站的损失比起来,不过是九牛一毛。

那些未经授权就被搬运、传播的影视资源,背后是动辄上千万的版权采购成本,一旦盗版泛滥,正版平台的用户流失、广告收入下滑接踵而至,实际损失往往以亿计。

这般不痛不痒的处罚,既难以弥补版权方的亏空,更拦不住盗版行为的蔓延。

马文腾、张朝阳、贾耀亭对这个结果极为不满!

十几家平台再次发力,一副要弄死王欣和李彦洪的架势。

火气最大的人是贾耀亭,他玩得就是内容,乐视的运营理念便是“硬件不赚钱”,只赚软件的钱。

快播和千度视频的盗播行为,无疑是在砸他的饭碗。

为此,贾耀亭一边向版权协会投诉,一边找关系,准备动用盘外招。

李彦洪很快就收到了消息,在得知贾耀亭和马文腾玩真的后,立马认怂,先利用避风港原则撇开关系,接着承诺会打击盗版。

王欣的人脉弱,底子薄,压根没人通知他。

他见市监协会只罚了快播25万后,更加无所顾忌了。

与此同时。

琴岛即墨,橙子制衣厂。

各个生产车间内,仍在热火朝天的忙着,虽然还没接到一笔外部订单,但光是集团内部的订单就够他们忙活了。

云速快递员的T恤、羽绒内胆、冲锋衣;

筷跑外卖员的打底衫、羽绒内胆、冲锋衣;

橙子手机工厂的羽绒服、工作服;

橙子科技、拼呗、天工、深蓝等十几家子公司的文化衫、羽绒服等,都得在年前赶制出来,不忙就怪了。

杨凤凰手脚麻利地熨烫着新衣服,脑子里却在盘算今天的提成。

自从每件衣服的提成涨了后,她干活也越发卖力了。

“凤凰,你们那个学习班,每天都要学什么?”

对面的娥姐,好奇问道。

“刘老师在教我们素描。”杨凤凰如实回答道。

“画画?你们不是学做衣服吗?”娥姐愣了一下,随即又问道。

“刘老师说,先打基础,然后学面料、辅料知识,最后才能上手学服装结构和裁剪。”

杨凤凰一想到每天下班后,还得去工厂的学习班,顿时就一阵心累。

可每次想到,刘老师刚毕业,就能拿到一年二十多万的工资,以后说不定还能涨到四五十万,她又充满了干劲和动力。

累归累,可那串数字像根扎在心里的刺,既让人眼热,又催着人往前挪。

杨凤凰捏了捏发烫的熨斗把手,蒸汽氤氲里,仿佛能看见自己学会裁剪后,拿着尺子在布料上画线条的样子。

到那时,说不定也能从按件算提成的熨烫工,变成年薪几十万的设计员。

老板给了机会,若是自己不抓住,恐怕就得在工厂烫一辈子衣服。

只有真切感受到流水线工作的辛苦,才明白一个道理。

学习一点都不苦!

“哎,可惜我年纪大了,学东西又慢,真羡慕你们这些小姑娘,也是赶上好时候,遇到好老板了。”

娥姐酸溜溜地说道。

“娥姐,其实你可以报名学面料质检,工资也不低的。”

杨凤凰劝道。

“算了,我哪有时间?下班还得回家给小孩做饭。”

娥姐勉强笑了笑,随后低下头,继续忙着手头的工作。

事实上,尽管林国纶在筹办学习班时,并未对年龄作出限制,可报名学习的工人,九成都是年轻人。

超过30岁的不足一成。

有些人是有心无力,上有老下有小的担子压在肩上,下班后只想瘫着喘口气,哪还有精力啃书本学新东西。

有些人则只想干重复的简单工作,觉得现在的活计虽赚得少点,但不用费脑子,熬到点就能下班,何必折腾着学那些看不懂的面料参数、裁剪图纸。

就像车间里的另一位大姐,人快五十了,每天熨烫衣服时手脚依旧麻利,一天能熨600件。

可一提学习班就直摆手:“学那玩意儿干啥?我这双手就会拿熨斗,学设计不是瞎耽误工夫?”

也有人是担心,怕自己学不会被人笑话,怕花了时间却没长进,白白浪费挣钱的机会。

杨凤凰见状,也不再说话,把精力都放在了工作上。

直到下午五点,她才交班,快步朝着食堂的方向赶去。

因为六点就要上课了。

学习班起初计划招120人,结果满打满算,只有71个人报名。

毕竟对很多人来说,与其花时间来学什么面料、制版、设计,不如多加班两小时,赚点加班费来得更实际。

杨凤凰刚走两步,就遇到了设计班的老师,于是礼貌招呼道:“刘老师好。”

“我都说了好多遍了,叫我心蕾姐就行。”

刘心蕾扶着额头,苦笑着纠正道。

她今年才二十一岁,总觉得被人叫“老师”怪别扭的。

“心蕾姐。”杨凤凰立刻笑嘻嘻地应着,脸上带着几分讨好。

她妈常说,出门在外多笑笑,总没坏处。

两人并肩走进食堂。

自从森联资本接手制衣厂,不光工资涨了,连食堂的饭菜口味都提升了好几个档次。

另一边。

陈延森与周受志开完周会,顺便敲定了北美市场的开售日期。

经过小半年的技术、销售渠道和市场筹备,周受志搞定了Verizon、AT&T、Sprint、T-Mobile和US Cellular五大运营商,并沟通好了曜橙 X2和橙子 C3S裸机、合约机销售方案。

另外,凭借Alexa智能音箱的合作基础,橙子科技与百思买、开市客也建立了供货合作。

这意味着曜橙 X2和橙子 C3S不仅能通过运营商的渠道触达用户,还能借助百思买的电子消费品零售网络、开市客的会员制仓储模式覆盖更广泛的消费群体。

线上销售渠道以沃尔玛、雅马逊为主。

“老板,那就定在1月18日,渠道方面我会去协调。”周受志点点头说道。

与东南亚、欧洲和非洲的市场拓展相比,北美地区的难度高了不少,想让当地的用户接受一款华国的手机产品,光靠渠道铺得广还不够。

得从根源上打破“华国制造=性价比”的固有印象!

北美地区的用户,对品牌的认同比价格敏感度更高,尤其是在高端机型市场,他们更在意技术创新的独家性。

必须通过拆解测评、工程师直播等方式,让科技博主和消费者看到橙子和天工科技“自主研发”的硬核实力,而不是简单堆砌物料。

说白了,如果橙子手机能在北美地区大获成功,就说明极光未来OS和天工 A100芯片得到了认可。

此外,文化差异也是道绕不开的坎。

在系统的应用生态上,也得做一些本地化的调整工作。

“Mimo的资源配置,你可以找毛超荣沟通,我和他打过招呼。”

陈延森叮嘱道。

“好的老板。”周受志应了一声。

“Mimo准备在下周入驻东南亚市场,回头你抽空拉上毛超荣,还有橙子科技的东南亚市场负责人,到时候一起开个会,把2014年的新媒体营销方案过一遍。”

陈延森缓缓起身,走出办公室前又补充了一句。

“没问题,我先跟毛总沟通,等我们确认好会议时间,再让孟助理通知您。”

周受志拿着文件,跟在陈延森身边,边走边说道。

在他身后,还跟着十几名橙子科技的各部门高管。

“橙子科技已经摸到了国内市场的出货量天花板,想要再进一步,就得走出去,把海外市场的销量拉起来。”

陈延森顿了顿又说:“火箭互联网的奥利佛,前脚把Lazada卖给了拼呗,后脚又去非洲弄了个Jumia,不能给他机会,非洲的电商市场不容小觑。

你和黄征得重视起来,渠道网络总不能全靠买,咱们自己也得动手搭建。”

在非洲做电商,听起来确实有点魔幻,可奥利佛只用了五年,就把Jumia送上了纳斯达克。

巅峰时期,经营范围覆盖了十几个国家,一年的销售额超过12亿美币,市值更是突破了70亿美币。

蚊子腿再小也是肉,陈延森对此并不嫌弃。

更何况,把拼呗的业务扩张至非洲地区,也能为橙子手机、橙子电瓶车、橙子空调等产品铺设一条全新的销售网络。

周受志连忙应下。

在他入职后,主要忙于海外市场的开拓和整个项目的运营。

国内的线下销售网络虽说挂在他名下,但实际负责运作的是杨瑞。

如今,橙子智能生活体验馆累计已有3904家,其中317家大型直营店分布在一二三线城市,其余均为微型自营店,承担着销售和售后维修职能。

……

……

第二天,庐州、沪城、金陵、杭城等地迎来了橙子制衣厂的第一批新制服。

天色微亮时,云速快递网点和筷跑服务站的站长们就接到通知,要求九点半准时到站点,接收从前置仓发来的衣服。

等他们赶到时,站点的员工早就到了,个个都咧着大嘴,等着分衣服。

每人两套,方便换洗。

至于冲锋衣的样式,他们在老板的视频里也看到了,橙色设计,背后带着三道反光条,口袋内衬使用了防水布料。

宜山路站点。

李州和乔家成每人拎着两个大袋子,笑嘻嘻地从站点往外走。

早已接到消息的《沪城经济早报》记者看到两人,立刻加快脚步,举着话筒迎了上去。

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发薪就能变强,我有十亿员工!
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发薪就能变强,我有十亿员工! 完整目录 · 共 845 章
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