第320章 老实了
蹲没用，那就——抢？
别说，还有这么做的，影响也是轰动一时。
有个穿着挺好的女性，拦住了一个摇号成功的幸运儿，在人家走出神船门店后直接被拦下了，并提出要高价收购。
幸运儿当然不干，自己就冲着那个石墨烯电池技术以及超性价比的高性能来的，怎么能换？
再者，这么多人摇号，偏偏是自己摇中了，这可是天大的运气。
这种运气怎么能让出去，多不吉利啊。
问题是，这位女性处于当前版本T0级别，战斗力猛得一匹。
说了一会之后就直接动手拉扯起来。
在拉扯过程中，小仙女突然激动起来，说别人不让着她，是轻视女性的行为。
只见一片混乱之间，她自己往地上一坐，犹如廉颇开大，然后迅速站来就是一通乱挠。
看热闹的人都呆住了，这是什么剧情展开。
后来自然是叫了帽子叔叔过来，她家人也来了，解释说这个人精神有点不好，外面的人就让着点。
好家伙，不是一家人不进一家门。
事后的通报更梦幻，说是发生争执，双方爆发冲突，不追究当事人责任。
网友们炸开了锅。
“各打五十大板？这明显就是抢劫好吧！”
“事后的通报这个结果怎么会偏向那个女人？”
“年轻了吧！没看到她家人来的时候开的是路虎吗？”
“没看到。我只知道《西游记》里面无法无天的妖怪，都是大人物的坐骑。”
“那个骑字，是二声调的还是四声调的？”
“今天天气真好！”
路虎女当街强抢K2的新闻就这么热了起来，轰动一时。
这件事后续的意义更多的推动了一些方面的公平，消费者，电脑相关行业的人则是充分认识到K2巨大的吸引力。
陆山肯定不屑于吃这种人血馒头，但人们怎么想那就是别人的事情了。
事实上，石墨烯电池版本K2的表现对得起大家的狂热。
秦川省某大学的大四学生汤伦就很有体会，他已经快要毕业了，所以打算买台续航好一些的电脑去工地实习。
这种工地是国字号的工地，搞的都是人烟稀少地区的基建，也就是修隧道，修铁路，修公路，架桥梁这样的大型基建。
可想而知，笔记本带出去之后充电会有多不方便。
总不能背着好多条电池外出吧？这多不科学啊！
正好看到神船搞了个石墨烯电池，听说能用半个月，正好满足自己的需求。
喊上宿舍的几个“儿子”，汤伦去神船的门店拿电脑去了，昨天发生的那件事让他心里发毛。
如果上来抢的不是女性，而是男性，如果那人抢不到直接破坏了电脑，自己可就难受了。
宿舍这群“儿子”也就是舍友相当热心，他们也好奇K2是什么样，就跟着去了。
去的人五大三粗，神船门店还以为汤伦是被挟持了。
回到宿舍，在大家期待的目光中，汤伦拆封了。
“卧槽！这么薄！应该很轻吧！”
笔记本比一本普通的教材还要薄，看上去也就2~3个厘米。汤伦上手掂量了下，确实轻，绝对不到三斤，比一般的要少两斤左右。
看着众人眼巴巴的样子，汤伦把伏羲K2递给其他舍友，他们小心翼翼的掂量了一圈又交到汤伦手里。
接着汤伦翻转笔记本电脑，看向原本电池的地方，发现那里只有一个槽。显然石墨烯电池组就在那里。
轻松拆下电池组，再打开电池组的盖子，里面整齐排列着5颗指甲盖大小的电池。
把五颗石墨烯电池拿出来，汤伦没办法相信这小如纽扣电池的东西能有这么大的电量，看上去就跟五颗黄豆一样。
“试试吧！”汤伦把电池装好，把电池组复位，然后就打开了电脑。
先连接网络，然后开机。
开机速度一流，在主板界面，然后指挥可可助手下载WIN系统，很快就进入了正常系统页面。
立马安装dota，然后就开始燥起来。
第一次开机，电池是没多少电的，所以一边充电一边玩。即便如此，几十分钟电池就充满了电。
然后汤伦拔掉市电，用石墨烯电池组供电。
从上午开始玩到下午，连午觉都没睡，都要去吃饭了，才消耗了5%的电而已。
在这个过程中，一起玩游戏的舍友的联翔已经充了两回电。
到后面索性拆了电池玩电脑，要不然对电池伤害太大。
结果发现，尼玛，电池拆掉后，笔记本居然不开机了！
K2表现太惊艳，这么轻薄，性能竟然比K1还要强，可见配置是真的给到位了，还调试好了，性能全开发出来。更不用说卖点——石墨烯电池的表现了。
“牛掰了！竟然是真的！”
“好强大啊！跟那些帖子描述的完全一样，汤伦你也发个动态呗！”
“不敢发……怕被人惦记。”
“额，好吧！”
汤伦的故事到这里没有结束，他成为第一批享受到超长续航红利的人。
几天之后，汤伦去了野外的工地实习。
野外跟户外有啥区别？
区别就是户外只是户外，是有人烟的，或者距离人类群居的地方不远。
可是野外那真是人迹罕至，除了施工队，找不到其他活人。
干工地嘛，就得画图、看图、做施工资料。
可是工地的条件太恶劣，工棚内的电源都得轮流使用，因为大家都有需求。
所以导致一般来说都是半手绘半电脑CAD的工作模式。
不是不想纯用电，而是生怕干到一半突然停电了，这不得抓瞎？
经常保存成为了一种本能，别人的教训太惨痛，不得已为之。
工期紧张的时候，时常有签证和变更，设计院过来图纸就不是那么及时了，上头又不可能来工地看图纸。
因此设计院偷懒，让下面的施工单位把图纸画好送过去，他们按照施工单位的图纸出变更。
偏巧这一回施工地区遭遇大雨，供电不稳定，发电用油由于交通原因没有补充到位，所以每天都有一段不短的时间停电，可把工头急疯了。
好在汤伦的电脑总是有电，所以小伙子把图纸及时交了上去，还顺带完成了这几天积累的一些资料。
及时交差之后，工头这一下激动了。
汤伦花的是隐蔽工程，过几天上面泥土一埋啥都没有了，所以需要的就是及时！及时！及时！
工头直接上报总部说这小伙子可靠可行！
总部准备好了合同，只要实习期一过，就自动转为正式员工。
虽然还是牛马，可也是有国家施工编制的牛马，以后能上升到哪一步就不好说了。
石墨烯电池笔记本电脑对于那些长期在外，充电条件不好的人来说简直就是神器，能让他们比同行有更多的时间去做事。
随着网络评价愈发全面，比迪的王富终于清晰的认知到，陆山搞出来的石墨烯电池是真的牛，以后根本就没有锂电池生存的空间。
想通了之后，王富迅速做出调整。
首先就是警告捣乱的高管不要再瞎搞，手下要是不听话继续瞎搞就把人换了，换听话的上去！
石墨烯电池如此性能，眼睛没瞎脑子没坏的人都知道是什么前景。
比迪不赶紧搭上泽梦能源这趟车，以后就等着吃灰！
陆山这条大腿，要尽快抱上，更要抱稳。
全力配合就是想给陆山留下好印象。
只有如此，以后才有可能见到石墨烯电池的一些技术，能偷学多少就看自己这边的了。
另一方面，比迪将要做出重大的调整，那就是不再扩张锂电池产线。
手头的订单完成之后，可以继续接单，但是绝对不再购买新设备，进行相关的技术培训。
上下游合作的方式也改变一下，尽可能一手交钱一手交货，不再玩赊欠这个玩法。
石墨烯电池对锂电池的冲击绝对是巨大的，速度是不可想象的，说不定明天影响就到。
既然如此，那就得现金结算，不再赊欠。
不仅如此，相关锂电池的投资策略也要调整，这部分就相对复杂。
总体是要脱手相关股票的，但是抛售多少，做空多少，什么时候做空，完全取决于石墨烯电池的生产速度和产量。
如果生产速度和产量足够大，那么抛售，做空的速度就快。
除了设备，产线，股票，融资的问题，王富还考虑了比迪未来发展的道路，这条道路关乎比迪能否继续存活。
既然锂电池技术一定退场，那么就得想办法跟上石墨烯电池技术。
陆山那边如果不肯转让该技术，就想办法搞授权，如果不授权，就得做好准备融入这条产业链，即便是做代工，也要做牛掰的代工，不可取代。
实现这个想法，就得对自家的技术队伍进行调整，开始学石墨烯电池技术。
能请泽梦能源的人过来授课带最好，不能的话就自己想办法。
王富最终的目标是自主拥有石墨烯电池技术，哪怕是一部分也好！
在这之前的全当交学费了。
比迪这下老实了下来，王富现在有了清醒的认知。
梁文平的汇报中提及了比迪那边变得老实且配合，陆山笑笑不语，人还是得敲打敲打，要不然真要飞天了。
比迪派出了更多的技术员工，更优秀的工程师过来观摩，动手的机会优先给工程师，他们想在这个过程中尽可能多学习一些基础，不然以后就没有价值了。
反正比迪的技术员工都来这了，学到了很多东西。
泽梦能源的工作思路，工作方式，合作方式都非常的科学，各司其事，精密得犹如一台超级计算机。
硬技术方面也有很大的提升，那些设备都是按照泽梦的想法改造的，学一学对比迪以后的生产都受益无穷。
但是王富最头疼的还是核心技术没办法触及，他知道这件事急不得，但他不会坐以待毙等着机会来，而是想办法让陆山把一部分核心技术和设备转移到深市，这样就有近距离接触的机会。
看的次数多了，总有收获。
石墨烯电池技术的核心无非就是制备环节，环节主要又分为四个。
用化学气相沉积法利用含碳化合物获得碳源，在高温，高真空条件下获得石墨烯。
这套设备的搞出了石墨烯，就进入后续的加工环节。
用超声波石墨烯制备系统对石墨烯进行分散，搅拌，破碎，混合。
均匀之后可以进入石墨烯豆渣不锈钢快速闪蒸干燥机，清除石墨烯当中水分。
接着再到低温制膏机，制备石墨烯浆料，通过自动补蜡供蜡一体化的方式确保浆料的均匀和稳定。
浆料最后进入电池内部，形成特定的回路，再加入一些特定的材料，石墨烯电池就做好了。
这个过程当中，制备石墨烯原材料的技术是不用想了，肯定会被陆山留在江州，只能想办法去学。
比迪现在现实一些，尽量争取后面的加工环节，摸清楚设备的工作原理，提升自己的代工水平，再对各个环节下的材料进行逆推分析，掌握一些技术。
泽梦能源之所以找代工，那是因为石墨烯制备出来后还有漫长的环节才能做成电池。
做电池的过程这么长，产品质量的把控很困难，所以必须要找比迪这样的公司代工，别人还真干不来。
这就是比迪的优势，代工也不是那么好做的。王富已经摆正了位置，做代工就做代工，以后的事情以后说。
在合作过程中，泽梦能源的技术团队对于比迪的技术也是赞不绝口。
比迪确实没资格跟泽梦能源一起研发石墨烯电池，可是人家的制造水平确实高，泽梦换另一家就会走很多弯路。
泽梦强是强在有陆山，往下看成员的能力，其实跟比迪没怎么拉开距离。以后不好说，因为自然科学实验的培养模式与传统不一样。
梁文平就发现这些年轻学生的能力超强，一个个理解能力顶尖，关键是有想法，那些想法还都是基于合理逻辑建立的，实施起来可行性非常高。
陆山的自然科学实验培育成果已经初现端倪，这些年轻人也就缺少一些历练而已，一旦经历过一个大项目，绝对会起飞。
比迪老实了之后，投入了全部的资源合作，产线很快就开工。
进行了几轮试生产就把流程初步固定下来，这才开始正式生产。